招聘出納內(nèi)帳1名、業(yè)務(wù)員4名、客服4名、行政專員1名、項(xiàng)目專員2名、運(yùn)營專員1名、財(cái)務(wù)主管1名
一、出納內(nèi)賬1名
1、具有會(huì)計(jì)從業(yè)證書及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,專業(yè)水平扎實(shí);
2、EXCEL/WORD操作熟練,能熟練應(yīng)用EXCEL函數(shù), 能熟練操作財(cái)務(wù)軟件;
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、語言表達(dá)能力;勤奮敬業(yè),較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)處理、應(yīng)收應(yīng)付、賬務(wù)核算;
2、出納
3.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表編制、分析;
4. 負(fù)責(zé)相關(guān)稅務(wù)處理、發(fā)票管理。
二、業(yè)務(wù)員 4名
有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先;
反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
能接受出差(山東省內(nèi)),年齡27--40周歲,薪資面議!!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(汽車輪胎)的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
三、客服 4名
任職資格:
1、有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶服務(wù)知識和能力 。
2、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ);
3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。
4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,反應(yīng)靈敏。
崗位職責(zé):
1、受理及主動(dòng)電話客戶,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù);
2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,并對客戶進(jìn)行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn);
3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力,限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決;
4、具備一定的銷售能力,針對公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營銷,讓客戶接受更為廣泛的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品,達(dá)到的網(wǎng)絡(luò)營銷的效果。
5、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。
四、行政專員1名
任職資格:
1、文秘、行政管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;
4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;
5、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在30-40周歲。
崗位職責(zé):
1、起草和修改報(bào)告、文稿等;
2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱;
3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理;
4、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理等;
五、項(xiàng)目專員2名:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、具備較強(qiáng)的組織和溝通能力、思路清晰、邏輯性強(qiáng);
3、熟練操作辦公軟件;
4、具有駕照者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理,監(jiān)督協(xié)調(diào)項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目策劃,進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施情況跟蹤,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理辦理相關(guān)業(yè)務(wù);
2、監(jiān)督項(xiàng)目管理計(jì)劃實(shí)施情況,定期組織工作匯報(bào),督促計(jì)劃落實(shí);
3、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成技術(shù)文件輸出及標(biāo)準(zhǔn)化管理,并按要求對項(xiàng)目輸出文件進(jìn)行歸檔;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
六、運(yùn)營專員1名
任職資格:
1、有多年網(wǎng)站建設(shè)經(jīng)驗(yàn),有大型網(wǎng)站工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,富有責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1.熟悉京東、天貓、拼多多的運(yùn)營規(guī)則和處罰規(guī)則,能在正常運(yùn)營的同時(shí)不觸碰平臺(tái)的處罰條件
2.了解京東、天貓、拼多多的大市場走勢,根據(jù)不同類型的產(chǎn)品制定不同的運(yùn)營方案
3.能熟練地發(fā)布產(chǎn)品并修改產(chǎn)品
4.清楚每一個(gè)活動(dòng)專欄的具體展示位置,并且了解活動(dòng)的要求,能根據(jù)產(chǎn)品制定活動(dòng)方案
5.能熟練運(yùn)用京東、天貓、拼多多站內(nèi)的營銷工具,熟悉站外的方法
6.具有靈活的思路和優(yōu)秀的表達(dá)能力,能理解店長的想法并且制定相應(yīng)的方案,敢于接受挑戰(zhàn)
職位要求:有運(yùn)營方面的經(jīng)驗(yàn)。
七、財(cái)務(wù)主管1名
任職要求:
1.教育背景:大專及以上學(xué)歷,通常要求財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等專業(yè)背景。
2.工作經(jīng)驗(yàn):通常要求至少5年的財(cái)務(wù)管理或等同于管理崗位的工作經(jīng)驗(yàn)。
3.專業(yè)知識:需要熟悉國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策,并能掌握本行業(yè)的業(yè)務(wù)管理知識。
4.技術(shù)能力:熟悉常用的財(cái)務(wù)軟件如用友、金蝶等,并且能夠獨(dú)立完成稅務(wù)申報(bào)和賬務(wù)處理。
5.溝通能力:需要具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力,以便于與其他部門之間的協(xié)調(diào)和工作分配。
6.責(zé)任心:工作責(zé)任心強(qiáng),對待任務(wù)認(rèn)真細(xì)致,能夠承擔(dān)較大的工作壓力。
7.道德品質(zhì):為人正直,有強(qiáng)烈的職業(yè)操守和職業(yè)道德。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作;(資金規(guī)劃,賬目、項(xiàng)目審核,費(fèi)用、利潤的相關(guān)核算,資金回籠時(shí)間判斷等)
2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法;
3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度;
4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況;5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);
6.編制銷售公司的記帳憑證,登記會(huì)計(jì)帳簿;
7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月10日前報(bào)送分管副總及總經(jīng)理;
8.編制、核算每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表;
9.定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符;
10.不定期檢查統(tǒng)計(jì)崗位的商品是否帳實(shí)相符;
11.按照印鑒分管制度,負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章;
12.承辦總經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。
聯(lián)系人:林 15376397298
1、具有會(huì)計(jì)從業(yè)證書及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,專業(yè)水平扎實(shí);
2、EXCEL/WORD操作熟練,能熟練應(yīng)用EXCEL函數(shù), 能熟練操作財(cái)務(wù)軟件;
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、語言表達(dá)能力;勤奮敬業(yè),較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)處理、應(yīng)收應(yīng)付、賬務(wù)核算;
2、出納
3.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表編制、分析;
4. 負(fù)責(zé)相關(guān)稅務(wù)處理、發(fā)票管理。
二、業(yè)務(wù)員 4名
有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先;
反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
能接受出差(山東省內(nèi)),年齡27--40周歲,薪資面議!!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(汽車輪胎)的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
三、客服 4名
任職資格:
1、有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶服務(wù)知識和能力 。
2、計(jì)算機(jī)操作熟練,office辦公軟件使用熟練,有一定的網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ);
3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。
4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽,有同理心,樂觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,反應(yīng)靈敏。
崗位職責(zé):
1、受理及主動(dòng)電話客戶,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù);
2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,并對客戶進(jìn)行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn);
3、具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力,限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決;
4、具備一定的銷售能力,針對公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營銷,讓客戶接受更為廣泛的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品,達(dá)到的網(wǎng)絡(luò)營銷的效果。
5、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。
四、行政專員1名
任職資格:
1、文秘、行政管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務(wù)信函寫作能力,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;
4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;
5、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在30-40周歲。
崗位職責(zé):
1、起草和修改報(bào)告、文稿等;
2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱;
3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理;
4、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理等;
五、項(xiàng)目專員2名:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、具備較強(qiáng)的組織和溝通能力、思路清晰、邏輯性強(qiáng);
3、熟練操作辦公軟件;
4、具有駕照者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理,監(jiān)督協(xié)調(diào)項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目策劃,進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施情況跟蹤,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理辦理相關(guān)業(yè)務(wù);
2、監(jiān)督項(xiàng)目管理計(jì)劃實(shí)施情況,定期組織工作匯報(bào),督促計(jì)劃落實(shí);
3、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成技術(shù)文件輸出及標(biāo)準(zhǔn)化管理,并按要求對項(xiàng)目輸出文件進(jìn)行歸檔;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
六、運(yùn)營專員1名
任職資格:
1、有多年網(wǎng)站建設(shè)經(jīng)驗(yàn),有大型網(wǎng)站工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,富有責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
崗位職責(zé):
1.熟悉京東、天貓、拼多多的運(yùn)營規(guī)則和處罰規(guī)則,能在正常運(yùn)營的同時(shí)不觸碰平臺(tái)的處罰條件
2.了解京東、天貓、拼多多的大市場走勢,根據(jù)不同類型的產(chǎn)品制定不同的運(yùn)營方案
3.能熟練地發(fā)布產(chǎn)品并修改產(chǎn)品
4.清楚每一個(gè)活動(dòng)專欄的具體展示位置,并且了解活動(dòng)的要求,能根據(jù)產(chǎn)品制定活動(dòng)方案
5.能熟練運(yùn)用京東、天貓、拼多多站內(nèi)的營銷工具,熟悉站外的方法
6.具有靈活的思路和優(yōu)秀的表達(dá)能力,能理解店長的想法并且制定相應(yīng)的方案,敢于接受挑戰(zhàn)
職位要求:有運(yùn)營方面的經(jīng)驗(yàn)。
七、財(cái)務(wù)主管1名
任職要求:
1.教育背景:大專及以上學(xué)歷,通常要求財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等專業(yè)背景。
2.工作經(jīng)驗(yàn):通常要求至少5年的財(cái)務(wù)管理或等同于管理崗位的工作經(jīng)驗(yàn)。
3.專業(yè)知識:需要熟悉國家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策,并能掌握本行業(yè)的業(yè)務(wù)管理知識。
4.技術(shù)能力:熟悉常用的財(cái)務(wù)軟件如用友、金蝶等,并且能夠獨(dú)立完成稅務(wù)申報(bào)和賬務(wù)處理。
5.溝通能力:需要具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力,以便于與其他部門之間的協(xié)調(diào)和工作分配。
6.責(zé)任心:工作責(zé)任心強(qiáng),對待任務(wù)認(rèn)真細(xì)致,能夠承擔(dān)較大的工作壓力。
7.道德品質(zhì):為人正直,有強(qiáng)烈的職業(yè)操守和職業(yè)道德。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作;(資金規(guī)劃,賬目、項(xiàng)目審核,費(fèi)用、利潤的相關(guān)核算,資金回籠時(shí)間判斷等)
2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法;
3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度;
4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況;5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);
6.編制銷售公司的記帳憑證,登記會(huì)計(jì)帳簿;
7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月10日前報(bào)送分管副總及總經(jīng)理;
8.編制、核算每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表;
9.定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符;
10.不定期檢查統(tǒng)計(jì)崗位的商品是否帳實(shí)相符;
11.按照印鑒分管制度,負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章;
12.承辦總經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。
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